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一、岗位职责: 负责公司的记账、报税、项目核算、社保缴纳工作 二、岗位要求: 1.专科及以上学历 2.初级及以上会计职称 3.一年以上建筑公司一般纳税人工作经验 三、工作时间 周一至周五 8:00-18:00 四、薪资待遇:面议
岗位职责:1、贯彻执行国家施工管理的技术标准、规范,组织落实项目实施的技术保障和技术创新工作;2、能编制技术标、施工组织设计和各类专项施工方案;3、能完成各类技术资料的编制工作;4、能对施工工艺的优化和工程质量通病的防治予以技术支持;5、能熟练使用AUTOCAD和TEKLA进行钢结构详图深化设计;6、能帮助合作企业建立起深化设计、工艺技术等相关技术管理团队,并正常运行。任职要求:1、本科及以上,土木工程、建筑工程、机电一体化等相关专业;2、需外派到全国各地合资企业。如拉萨市和运城市;3、有3年及以上中大型钢结构企业技术管理工作经历,具有设计经历者或钢结构从业经历的优先,薪资可面议。
1. 负责公司业务合同条款审核,货物进出仓审核、物流账目管理;2. 负责客户资信管理和分析,应收帐款和拖欠帐款的管理;3. 跟踪贸易业务的履行情况;4. 维护信息管理系统的贸易数据准确性;5. 规范和管理贸易风险;6.协助完成数据处理工作,定期向部门、其他管理部门准确提供各类经营数据、任职要求:1. 本科及以上学历,国际贸易、经济、金融、财务会计、法务等相关专业毕业优先;2. 拥有英语四级证书,具备良好的英语听说读写能力,熟练应用各类办公软件;3. 具备较强的人际沟通能力、逻辑思维能力、文字综合能力、语言表达能力,要求工作耐心细致、责任心强;4. 能适应外派或经常性出差。
在招岗位:美团送餐员,站点直招,全职,短期过渡都可以公司承诺:,薪资准时发,面试当天即可安排工作没经验不要紧,前期都有师傅教,工作简单,易上手工作地址:就近分配,配送范围距离站点3公里左右任职要求:18--55周岁,会骑电动车,会使用手机导航,无犯罪记录工作内容:通过App软件接单,1系统派单,按照流程,取餐送餐,工作简单工作时间:午高峰10点--14点,晚高峰17点--21点,每天在岗8小时,非高峰期时间段可以自由选择,想多赚钱休息时间也可以上线跑单,不怕没单子,单量很充足!
岗位职责:1、餐区工作站:根据组长的安排完成相应岗位的顾客用餐服务,岗位包括接待、传菜、服务点餐等。2、厨房工作站:根据厨师长安排完成相应岗位的产品制作,岗位包括意面炒制岗、比萨制作岗、沙拉制作岗、炸制小吃岗、烤制小吃岗、牛扒制作岗、面团制作岗等。工作时间:【上班时间-灵活排班,分早中晚三个班次,具体时间以门店为准】员工薪酬待遇:1、月薪3000元起(时薪制),五险一金,带薪年假5-15天,工作稳定2、兼职日薪资80-160元,不影响学业和正职工作,上班时间你做主3、带薪培训,员工优惠餐,法定假日三薪,每月按时发薪4、定期体检,体检费报销,定期员工活动
岗位职责:1、对厂长负责,在厂长领导下负责全厂的日常生产调度和管理工作;2、负责协助各项生产计划指标的制定、节点设置,进度计划传达和实现等;3、负责组织具体落实生产计划和工艺的实施,严格执行工序工艺操作标准;4、根据各制作项目确定生产工序流程,合理调配人员和设备资源,确保生产正常运行;5、负责生产现场管理,贯彻落实标准化作业、文明生产、安全生产等;6、负责及时组织力量解决生产过程中的突发事故和异常问题,并及时向厂长汇报;7、协助厂长定期或不定期召开生产协调会,负责监督、检查、核定各班组的生产任务完成情况,统计各种生产数据,汇总分析上报有关部门;8、负责协调好生产与技术、质量等部门之间的关系;9、合理地利用分配手段调动工人的生产积极性;10、帮助合资企业建立起生产管理团队,并制度化。任职要求:1、本科及以上;土木工程、机电一体化、工商企业管理等相关专业;2、需外派到全国各地合资企业。如拉萨市和运城市;3、有5年及以上工作经历,且有2年及以上中大型钢结构企业生产工作经历,薪资可面议。
一、【招聘岗位】 服务员、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.18-45 周岁,学历不限; 2.身体状况符合国家餐饮行业要求; 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 运城海底捞全勤综合工资3700-7000元/月,实行计件工资制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(入职培训期间除外)。 四、【正式工福利待遇】 1. 正式员工入职经店经理审批同意后,报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票;工作满半年公司予以报销办理健康证费用; 2.员工可享受带薪年休假; 3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴; 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴; 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴; 6.正式员工入职可享受五险一金; 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职) 途径一:服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理; 途径二:职能部门(财务管理部、信息管理部、公共事务部等)。 六、【注意事项】 1. 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料; 2. 参加面试时,请全程佩戴口罩; 3. 注意个人卫生,尽量不要前往人流密集地点,如有疑似症状,及时前往就医并及时联系我司说明情况。 职位福利:五险一金、包吃、包住
岗位职责
任职要求
1、年龄:50岁以下; 2、学历:初中以上; 3、相关工作年限:勤劳肯干,3年以上工作经验; 4、身体健康,品行端正,无违法犯罪记录。
缴纳社保
岗位职责:1.责任区域市场业绩目标达成。2.负责开拓各自区域内的空白市场。3.责任区域市场各品类达成。4.责任区域市场销售预估达成。5.负责区域销售数据及竞品信息收集与分析。6.责任区域市场客户销售管理;8.负责新品推广和目标达成;任职要求:1.年龄25~38岁,中专及以上学历;2.有快消品从业经验,有麻辣熟食销售经验者优先;3.具有一定的市场开拓、维护能力;4.谈吐良好,沟通技巧佳,能适应出差;5.对产品有较好接受能力,愿与公司共同成长;6.对市场敏感度高,能快速捕捉市场信息和对竞品的判断能力;7.工作安排需要服从公司分配; 年龄要求:25-38岁 职能类别:区域销售经理 关键字:快消品提成晋升销售
诚招市场部主管1-2名,具体薪资没错
岗位职责:1.按照店长安排认真做好桌椅、餐厅卫生,准备好各种用品,确保正常营业使用;2.接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到;3.运用礼貌语言,为客人提供最佳服务;4.善于向顾客介绍和推销本餐厅当月新品;5.配合店长工作,团结及善于帮助同事工作;6.积极参加培训,不断提高服务技能。任职要求:1.初中以上学历,身体健康、品貌端正、诚实肯干;2.普通话流利,善于沟通,具有亲和力;3.吃苦耐劳,有上进心,工作踏实,服从公司管理;4.具有酒店服务工作经验的优先;5.具备较好的应变能力,具备良好的团队工作能力;6.五官端正,热情有耐心,服务意识强。原标题:《门店服务员》
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